3月8日,《每日经济新闻》记者获悉,万科南方区域正式宣布进行组织架构调整,主要重组了8个城市公司,涉及多位城市总人事换防。 万科南方区域向记者表示,此次组织调整是主动适应市场环境变化,匹配业务发展需要,对城市公司做进一步重组配置,使组织更灵活、高效,更及时地响应项目需求。另一方面,公司坚持事人匹配、大江大海用人的理念,选定重组城市公司总经理中,既有当地提拔人选,也有跨单位调配的总经理,既有经验丰富的老将,也有年轻干部代表,同时还会持续把优秀人才配置到合适战场、关键岗位,为骨干提供更多发展机会。...